Система подбора персонала в организации

Главная Цифровые решения для автоматизации Управление персоналом Система подбора персонала в организации

НОРБИТ предлагает комплексные решения по цифровизации рекрутинга, включая разработку и внедрение специализированных CRM-систем для подбора персонала. Наши продукты трансформируют традиционный процесс поиска и отбора — от публикации вакансий до адаптации и обучения новых сотрудников, делая его более эффективным и управляемым. Автоматизация рекрутинга позволяет компаниям не только экономить время на рутинных операциях, но и выстраивать системную работу с кадрами, выявляя потенциал для оптимизации HR-процессов. Автоматизированные системы подбора сотрудников подходят для крупного бизнеса всех отраслей и доступны в популярных корпоративных экосистемах Websoft и Norbit HRM. Решение работает практически со всеми известными рекрутинговыми сервисами и площадками, например, hh.ru, Авито Работа, Хабр Карьера, LinkedIn, SuperJob и JobLab и т. д. Гибкая платформа легко интегрируется с другими инструментами автоматизации, создавая единое цифровое пространство для управления персоналом.

Решение доступно на платформах

Websoft НОРБИТ HRM

Задачи

Система поиска и подбора персонала от НОРБИТ — это решение, призванное снизить текучесть кадров, помочь рационально расходовать бюджет организации на привлечение сотрудников, определять точки роста и улучшать квалификацию специалистов. Возможность ведения единой базы работников и кандидатов позволяет повысить прозрачность и эффективность найма и последующего сотрудничества. Внедрение CRM-системы для автоматизации процессов подбора персонала поможет сделать работу HR максимально удобной и согласованной за счет рациональной аналитики и точного прогнозирования.

Единая CRM-система для подбора персонала

Централизованная платформа объединяет все этапы рекрутинга — от поиска до найма, создавая прозрачный и управляемый процесс привлечения кадров.

Управление HR-брендом и входящими заявками

CRM-платформа для автоматизации подбора персонала помогает продвигать работодателя на рынке труда и автоматически обрабатывать поток кандидатов, поступающий через различные каналы.

Автоматизированный процесс рекрутинга

Цифровые инструменты ускоряют поиск и отбор подходящих специалистов, соответствующих корпоративным стандартам и требованиям вакансий.

Вовлечение руководителей в подбор

Специальные функциональные возможности позволяют менеджерам участвовать в оценке кандидатов, повышая качество принимаемых кадровых решений.

Удобный кандидатский опыт

Интуитивный интерфейс дает соискателям четкое понимание требований компании и условий работы, упрощая процесс взаимодействия.

Решение

Внедрение автоматизированной системы поиска сотрудников от НОРБИТ — проверенный способ вывести HR-процессы компании на новый уровень эффективности. Решение автоматизирует ключевые этапы рекрутинга — от обработки заявок до организации собеседований, сокращая сроки закрытия вакансий на 30–40% и значительно уменьшая нагрузку на HR-специалистов. Интеллектуальные алгоритмы анализируют эффективность каналов привлечения кандидатов, помогая оптимизировать рекрутинговый бюджет, а удобные инструменты взаимодействия с соискателями укрепляют HR-бренд компании.

Система, представляющая собой единую платформу для управления всем циклом работы с соискателями, полезна организациям с активным подбором персонала. Встроенная аналитика обеспечивает прозрачный контроль над кадровыми процессами, а интеграция с job-порталами расширяет возможности поиска и отбора специалистов. В результате компания получает не просто инструмент для закрытия вакансий, а комплексную систему для построения команды, где каждый этап выстроен максимально рационально.

Сквозная автоматизация рекрутинга

Система подбора персонала организации охватывает весь цикл подбора — от создания вакансии до выхода сотрудника, включая проверку безопасности и оформление оффера.

Централизованная база кандидатов

Данные о соискателях систематизированы в едином пространстве, что обеспечивает прозрачность и удобство работы.

Интеллектуальная аналитика

Готовые отчеты и дашборды позволяют контролировать эффективность подбора и принимать обоснованные решения.

Удобные средства коммуникации

Интуитивный интерфейс и современные каналы коммуникации создают комфортные условия для взаимодействия с соискателями.

Доступ для руководителей

Специальный функционал позволяет руководителям HR-отделов с легкостью проводить процедуру отбора.

Интеграция с job-порталами

СРМ-система для подбора персонала подключена к основным рекрутинговым площадкам, что расширяет поиск и упрощает публикацию вакансий.

Оптимизация затрат на подбор

Автоматизация процессов и аналитика эффективности помогают значительно сократить бюджет на рекрутинг.

Мгновенная публикация вакансий

Размещение на HR-порталах происходит в один клик без необходимости переключения между сервисами.

Прогнозная аналитика

Алгоритмы оценивают сроки закрытия вакансий и эффективность каналов поиска.

Освобождение HR-ресурсов

Автоматизация и совершенствование процессов подбора персонала помогает избежать рутины и сосредоточиться на стратегических задачах.

еще

описание03

Заказать разработку, внедрение и совершенствование системы подбора кадров вы можете, оставив заявку на сайте НОРБИТ. Наши специалисты обладают многолетней практикой создания автоматизированных решений, что дает возможность предлагать клиентам наиболее эффективные инструменты для поиска и привлечения новых сотрудников. В своей работе мы учитываем специфику и требования бизнеса и гарантируют индивидуальный подход. Цена рассчитывается персонально и зависит от сложности проекта. Если у вас остались вопросы по особенностям системы подбора персонала, свяжитесь с нами по телефону +7 (495) 787-29-92 или электронной почте info@norbit.ru.

услуги04

В рамках данного решения мы готовы предложить услуги, которые позволят сократить ваши трудозатраты и повысить общую эффективность

01

                                                            Заказная разработка
                                                        
02

                                                            ИТ-консалтинг
                                                        
03

                                                            Поддержка IT систем
                                                        
04

                                                            Услуги IT-аутсорсинга

Другие
решения

Мы рады предложить и другие решения для оптимизации бизнес-процессов вашего предприятия, которые позволят повысить производительность и сэкономить ресурсы.

Автоматизация HR процессов

Кадровый электронный документооборот (КЭДО)

Карьерный портал

Система контроля задач «АспектПлан»

Постановка целей и оценка эффективности

Обучение и развитие

Адаптация персонала

Управление талантами и кадровый резерв

Управление массовым персоналом

еще