Артем Кулешов, директор по развитию бизнеса НОРБИТ, рассказывает, с какими проблемами организационного, технического и функционального характера могут столкнуться компании при переходе на кадровый электронный документооборот (КЭДО), и пошагово объясняет, как эффективно справиться с подобными сложностями.
Перевод hr-документации в цифру ускоряет процессы кадрового администрирования, снижает операционные расходы, а также оптимизирует рутинные задачи. Эксперт напоминает, что сегодня КЭДО – стратегический инструмент, а не препятствие для развития бизнеса.
