 Компания «НОРБИТ» стала призером второго российского рейтинга Hewitt Associates «Лучшие работодатели России» и заняла второе место среди московских компаний по оценке привлекательности работы в компании.
23 октября были подведены итоги ежегодного аналитического исследования «Лучшие работодатели России», организованного компанией Hewitt Associates, одним из лидеров консультационных услуг в области управления персоналом.
Согласно опубликованному рейтингу компания «НОРБИТ» заняла второе место по Москве, разделив лидерство с компаниями Макдональдс (1 место) и Unilever (3 место). Компания «НОРБИТ» более 8 лет работает на рынке ИТ-консалтинга, является Серебряным партнером SAP, обладателем награды российского представительства SAP «Лучший дебют на рынке средних предприятий» и представляет одну из ведущих экспертиз в области разработки и внедрения ERP-систем на основе программных приложений SAP ERP.
Отличительной особенностью рейтинга Hewitt Associates «Лучшие работодатели» является применение уникальной методики, согласно которой итоговая оценка компании складывается из консолидированного мнения самих сотрудников, включая ее высшее руководство и представителей службы HR. При этом использование интернет-технологий дает возможность полностью контролировать анонимность и объективность ответов. Методика Hewitt Associates позволяет проанализировать привлекательность работодателя по ряду характеристик: финансовая стабильность, возможность профессиональной реализации и роста сотрудников, внутрикорпоративный климат, открытость стратегических планов развития и многое другое.
Впервые подобное исследование Hewitt Associates провела 10 лет назад в США, чуть позже к рейтингу присоединились и многие европейские страны. Россия впервые приняла участие в проекте «Лучшие работодатели» только в 2007 году. Российское исследование 2008 года охватило компании различного профиля, но наибольшее количество участников пришлось на область информационных технологий (21%) и сектор MFCG (24%). В общей сложности в ходе исследования было опрошено более 18 000 человек, в том числе: более 14 000 сотрудников, более 3 000 руководителей среднего звена и около 300 представителей высшего руководства.
Как отметила Виктория Александрова, руководитель отдела персонала компании «НОРБИТ»: «Мы рассматриваем звание одного из лучших работодателей Москвы как высокую оценку нашей работы и в то же время ориентир для планирования будущей HR-активности. Мы абсолютно уверены, что сотрудники компании “НОРБИТ” составляют ее основное конкурентное преимущество, поэтому стараемся делать ма  ксимум возможного для обеспечения комфортных условий их работы».
Кадровая и социальная политика компании «НОРБИТ» направлена на создание условий для постоянного профессионального и личностного роста сотрудников: в компании активно применяется система внутрифирменного обучения, развивается корпоративная программа карьерного роста и ротации персонала, а также действуют разнообразные стажерские кампании. Кроме того НОРБИТ всячески стремится поддерживать и развивать доброжелательную атмосферу внутри коллектива, имеет собственные команды по футболу и боулингу, постоянно расширяет корпоративный социальный пакет и проводит регулярную оценку удовлетворенности сотрудников.
 |
Для получения дополнительной информации Вы можете связаться с нами по телефону (495) 787-2992 или электронной почте info@norbit.ru.
Для планирования встречи с менеджером компании - заполните Форму планирования встречи. | |
